Servicetechniker für Zählermontagen, Region Beeskow (m/w/d) bei e.dialog Netz GmbH

Servicetechniker für Zählermontagen, Region Beeskow (m/w/d)

Teil von
Tolles Team – Gemeinsam mehr erreichen
Flexibilität – Mehr Freiraum für dich
Dienstwagen – Top ausgestattet unterwegs
Brandenburg an der Havel, Brandenburg, Deutschland
  • Keine Angabe, Unbefristet
  • Vollzeit
  • e.dialog Netz GmbH
Servicetechniker für Zählermontagen, Region Beeskow (m/w/d)

e.dialog Netz GmbH

Die e.dialog Netz GmbH, Tochter der E.DIS AG, ist eine Dienstleistungsgesellschaft im E.ON Konzern. Wir sorgen mit rund 800 Mitarbeitenden dafür, dass Erzeuger von erneuerbarer Energie pünktlich ihr Geld bekommen, jeder seinen Stromversorger problemlos wechseln kann und der Einbau von modernen Messsystemen reibungslos klappt. Bei uns stehen nicht nur die Kunden im Fokus, sondern auch die Mitarbeitenden. Wir leben eine Unternehmenskultur, die von Offenheit, Vertrauen, Zusammenhalt und Fürsorge geprägt ist und gestalten so gemeinsam den Kundenservice der Energiewelt von morgen.

Servicetechniker für Zählermontagen, Region Beeskow (m/w/d)

Standort: Brandenburg an der Havel, Brandenburg, Deutschland

Stellenbeschreibung

Die e.dialog Netz GmbH ist eine Dienstleistungsgesellschaft im E.ON Konzern. Wir kümmern uns mit unserem Montageteam um den reibungslosen Wechsel von Stromzählern, sowohl im privaten als auch im geschäftlichen Bereich.

 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Regionalbereich Beeskow zum nächstmöglichen Zeitpunkt Servicetechniker für Zählermontagen (m/w/d).

 

Eine Aufgabe, die herausfordert

 

  • Montage, Demontage, Inbetriebnahme, Entstörung und den Wechsel von Stromzählern.

  • Sperren und Entsperren von Anlagen unserer Kund:innen.

  • Gelegentlich kleinere Lagertätigkeiten (Warenannahme und -ausgaben)

 

Das bringst du mit

 

  • Fachliche Qualifikation als Elektrofachkraft nach DIN VDE 0105 / DGUV Vorschrift 3, die Du durch den erfolgreichen Abschluss einer Ausbildung, z.B. als Elektrotechniker, Elektroniker (Energie und Gebäudetechnik), Elektrotechnikermeister, Elektroinstallateur erworben hast

  • Kenntnisse in der Zählermontage und Erfahrung in der Energiewirtschaft wünschenswert

  • PC-Standardanwendungen 

  • Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

  • Eigenverantwortliches arbeiten und die gesundheitliche Eignung (G25-Untersuchung)

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Führerschein Klasse 3 bzw. B und hast eine hohe Reisebereitschaft

 

Das bieten wir

 

  • Eine tarifbezogene und zusätzlich leistungsbezogene Vergütung

  • Umfangreiche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge oder unsere Gruppenunfallversicherung

  • 29 Tage Urlaub und der 24.12. und der 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei

  • Dienstwagen und PSA

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Eine umfassende Einarbeitung

  • Weiterbildung und Förderung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

 

Hast du noch Fragen?

 

Für weitere Informationen wende dich bitte an Elisa Czerwitzky (E-Mail: recruiting@edialog.de). Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online bis zum 10.11.2026 für die Aufgabe als Servicetechniker für Zählermontagen (m/w/d).

 

Was du sonst noch wissen solltest:


Beschäftigungsart: Unbefristet
Beschäftigungsgrad: Vollzeit
Gesellschaft: e.dialog Netz GmbH

Inklusion

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Recruiter

Hast du noch Fragen?

Elisa Czerwitzky steht dir bei Fragen gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.

Die Bewerbungsfrist für diese Stelle ist der 10.11.2026.

Dein Weg bei der e.dialog Netz

  • 1. Onlinebewerbung

    Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben” kannst du schnell und einfach deine Bewerbungsunterlagen hochladen und dich auf die ausgeschriebene Stellen bewerben. Nach sorgfältiger Prüfung deiner Unterlagen, melden wir uns schnellstmöglich bei dir zurück!
  • 2. Interview

    In einem ersten persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen. Das kann ein Telefoninterview oder ein Gespräch am Standort sein. Weitere Gespräche oder auch ein Probearbeiten können folgen, um zu schauen, ob es zwischen uns passt.
  • 3. Onboarding

    Dein erster Tag, deine erste Woche, dein erster Monat – wir lassen dich nicht alleine. Dein Team begleitet dich intensiv, um dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. du wirst ab dem ersten Tag mit dem nötigen Equipment ausgestattet.

Das macht uns aus - die Unternehmenskultur bei e.dialog Netz

Work-Life-Balance

Wenn das Leben dich braucht, sind wir für dich da.

Wir leben eine Arbeitskultur in der man Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kann. Work-Life-Balance wird bei uns groß geschrieben. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Und wenn es doch mal hakt - gemeinsam finden wir schon eine Lösung.

Veränderungsbereit

Bei uns ist es immer das Gleiche: Dinge ändern sich.

Wir sind offen für Veränderungen. Wir reagieren schnell auf Veränderungen in unserem Tagesgeschäft. Wir wollen stetig lernen und uns weiterentwickeln. Wir hinterfragen bestehende Prozesse und Konzepte, probieren Neues aus und suchen nach besseren Lösungen.

Achtsamkeit

Das Wohlbefinden jedes Einzelnen bewegt uns alle.

Wir gehen achtsam, fürsorglich und wertschätzend miteinander um. Wir stellen den Menschen und seine Umwelt in den Mittelpunkt. Gesundheit und Nachhaltigkeit sind deshalb bei uns immer im Fokus.

Performance

Wo die Kolleg:innen gern zur Seite stehen, sitzt auch jede Antwort.

Wir sind Kundenversteher. Wir wollen uns kontinuierlich verbessern, um das Beste für unsere Kunden herauszuholen. Wir setzen uns ambitionierte Ziele. Wir glauben daran jeden Tag ein wenig besser werden zu können.

Vertrauen

Nähe ist bei uns keine Frage der Entfernung.

Unser Arbeitskultur ist von Vertrauen geprägt. Wir schaffen eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der wir zuverlässig und eigenständig an unseren Aufgaben arbeiten können. Egal ob vor Ort oder im Homeoffice.

Zusammen

Wir feiern nicht nur Erfolge gemeinsam.

Wir performen zusammen auf Augenhöhe. Wir erreichen Ziele zusammen. Wir leben eine offene Unternehmenskultur, in der jeder seine Ambitionen, Pläne und Fehler offen teilen kann und wir uns Feedback geben. Wir wissen: Nur zusammen sind wir stark.

Deine Vorteile auf einen Blick

  • Persönliche Einarbeitung & Entwicklung

    Die individuelle Potenzialentfaltung sowie Talentförderung ist uns eine Herzensangelegenheit.

  • Work-Life-Balance

    29 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei) | Flexible Arbeitszeiten | Kombination aus Arbeiten vor Ort & Homeoffice möglich | 39,5-Stunden-Woche

  • Bequemer Arbeitsweg

    Wir bieten dir kostenlose Parkplätze, einen Zuschuss zum VBB-Ticket und die Möglichkeit des JobRad-Leasings.

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

    Zahlreiche Vorsorgeleistungen | kostenlose Unfallversicherung | Fahrsicherheitstrainings | Gesundheitsaktionen | Deine Gesundheit ist unser höchstes Gut.

  • Team & Firmenevents

    Gemeinsamen Teamtage und Events fördern unseren Zusammenhalt.

  • Rabatt-Shopping und Mitarbeitervorteile

    Du genießt eine große Auswahl von Vorteilen des E.ON Konzerns. | Kantinenversorgung

Im Dialog mit deinen zukünftigen Kolleginnen und Kollegen

Ben-Luca

Auszubildener

Für mich macht die EDN durch die Offenheit der Kollegen, die Kultur, die Einzigartigkeit jedes Standortes, die Gestaltung der Ausbildung und die Chance, an vielen großen und einzigartigen Projekten teilnehmen zu dürfen, zu einem tollen Arbeitgeber.

Ann-Kristin

Kaufmännische Referentin

Die e.dialog hat sich sehr entwickelt in den letzten Jahren, besonders was die Kultur im Unternehmen und was das Augenmerk auf die einzelnen Mitarbeiter angeht. Viel wurde und wird dafür getan, dass wir gesund sind und bleiben und einen sicheren Arbeitsplatz haben. Das Gesamtpaket, dass man hier bekommt: z.B. flexible Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitmodelle, Telearbeit, 29 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, Gesundheitsboxen, Weihnachts- oder Ostergeschenke, Sommer- oder Weihnachtsfeiern, gemeinsame Zeit für den Teamzusammenhalt, das Alles fühlt sich gut an und macht für mich die e.dialog zu einem guten Arbeitgeber und freue ich auf noch viele gemeinsame Jahre.

Sven

Business Analyst & Product Owner Netzkunden App

Aus heutiger Sicht war es die richtige Entscheidung, den Quereinstieg zu wagen und mich auf das Abenteuer "Callcenter" einzulassen. Es sollte damals nur eine Überbrückung sein. Daraus ist schnell Leidenschaft geworden. Menschen zu helfen und Dinge zu bewegen, ist genau mein Ding. So bin ich jetzt schon 15 Jahre bei e.dialog Netz und habe einen Arbeitgeber gefunden, der fair ist und Projekttätigkeiten nicht als Störung, sondern als Gewinn ansieht. Dafür bin ich sehr dankbar.

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